AdvoNeo plegt eine familienfreundliche Unternehmenskultur und
bietet Mitarbeitern während der Pflege- und Elternzeit eine
Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten.
Darüber hinaus halten wir während der Elternzeit Kontakt zu
unseren Mitarbeitern und helfen beim Wiedereinstieg.